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团队建设，是每一位管理者必须面对的问题，根据西方的管理理论，团队建设需要四个阶段：形成期、风暴期、规范期、表现期，但这个四阶段理论对于很多既有团队来说，很难操作。从管理实务角度看，团队建设，只需三步：情感上凝聚，目标上结盟，利益上共享。
明诚师道教培行业团队建设培训，结合当季招生计划，最高实现4天招生800余人次。
并且我们也会定期举办团建活动，增加我们团队不论后勤还是一线销售人员的默契和集体荣誉感。以下是我司历史团件活动留影
